Omgaan met verandering

Waarom lukt het niet om die gewoonte écht te doorbreken? Waarom voelt verandering soms als trekken aan een dood paard? In deze workshop maakt Serge Haubourdin duidelijk dat verandering niet begint bij discipline, maar bij inzicht. Aan de hand van concrete voorbeelden, wetenschappelijk onderbouwde modellen en het principe van tijdelijke uitdagingen, toont hij hoe je verandering wél kunt laten werken—voor jezelf én als team. 

Coweco ziet verandering als een proces dat energie vraagt én oplevert. Door kleine stappen en gedeelde uitdagingen te integreren in een breder welzijnsbeleid, ontstaat er niet alleen meer veerkracht, maar ook meer verbondenheid binnen teams.